2016关于学雷锋日活动方案900字3篇

标签:学雷锋,方案发布时间:2016/3/5 17:54:00

2016单位学习雷锋活动方案1000字1篇

为大力弘扬雷锋精神,普及志愿服务理念,推动学雷锋活动深入持续开展,按照《XX市2015年学雷锋活动实施方案》和全国文明单位创建工作要求,为把学雷锋活动推向深入,富有成效,现制定如下实施方案:

一、指导思想

以科学发展观为指导,认真贯彻落实党的十七届六中全会、省第十次党代会和市第四次党代会精神,以社会主义核心价值体系建设为根本,以社会志愿服务为载体,把学雷锋活动与群众性精神文明创建活动、作风建设主题年活动、创先争优活动结合起来,与打造怀化粮油“百亿产业”工程结合起来,广泛进行雷锋事迹、雷锋精神和雷锋式模范人物的宣传教育,广泛开展学雷锋实践活动和社会志愿服务活动,广泛普及爱国、敬业、诚信、友善基本道德规范,推动学雷锋活动常态化、大众化,引导广大干部群众立足本职做贡献,以优异的成绩向党的十八大献礼。

二、步骤安排

1、宣传发动阶段。3月份,各单位召开动员大会,认真传达学习上级有关文件精神,正确把握雷锋精神实质和学习雷锋精神的重大意义。通过学习动员,要让广大干部职工懂得:雷锋精神体现了中华民族的传统美德,顺应了文明进步的时代潮流,生动反映了科学发展的内在要求;对于激发人们思想道德建设热情,倡导文明新风,匡正道德失范,矫正诚信缺失,提升社会道德水平,引导人们做中华民族传统美德的继承者,社会主义道德规范的实践者,良好社会风尚的创造者;对于弘扬民族精神、时代精神、怀化精神,促进社会主义核心价值体系建设;对于凝聚广大干部职工的意志和力量,加快推进怀化“构筑商贸物流中心、建设生态宜居城市”和打造怀化粮油产业“百亿工程”,建设文明幸福新怀化具有十分重要的意义,从而增强学习雷锋见诸行动的自觉性和积极性。

2、开展主题活动阶段。一是结合今年市委部署的作风建设年“走访群众听民声,深入基层解难题”活动主题,在党政机关中开展“学雷锋,转作风,见行动”活动。组织机关干部深入农村、企业帮助基层和群众解决生产生活中的实际困难。二是开展帮困扶弱活动。结合助残、“双联”活动的开展,组织干部职工为残疾人、下岗失业困难职工等送温暖;三是开展以“创三优”为主题的志愿服务活动。围绕“创优美环境、优良秩序、优质服务”主题,组织干部职工开展道路清洁,积极消除“牛皮癣”和白色垃圾等爱卫大行动,组织干部职工进行义务植树,开展“文明走路、文明乘车”等活动。四是积极发动广大干部职工参与雷锋精神大讨论活动。围绕“雷锋精神的当代价值与意义”、“雷锋精神在怀化”等发动干部职工踊跃参与,积极投稿。五是开展“岗位学雷锋,行业树新风”创评活动。引导广大干部职工立足本职岗位学雷锋,在平凡岗位上干出成绩。下半年将评选表彰一批学雷锋先进个人。

三、措施与要求

1、加强组织领导。成立市局学雷锋活动领导小组,负责本系统学雷锋活动的组织实施。各单位要成立相应的组织机构,切实搞好对本单位学雷锋活动的指导和相互间的联系,形成上下互动,左右联动的工作格局。要切实把学雷锋活动纳入重要议事日程,主要领导亲自过问,亲自参与策划,亲自检查督促,确保活动不走过场。

2、营造良好氛围。要在醒目处张贴悬挂宣传标语,充分利用墙报、电子显示屏等宣传阵地,大力宣传学雷锋活动的情况,总结成效和经验,形成良好的氛围。

3、把握精神实质。新形势下学习雷锋精神,就是要理解和把握好以下五个方面:一是学习弘扬雷锋热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的崇高理想和坚定信念;二是学习弘扬雷锋服务人民、助人为乐的奉献精神;三是学习弘扬雷锋干一行、爱一行、专一行、精一行的敬业精神;四是学习弘扬雷锋锐意进取、自强不息的创新精神;五是学习弘扬雷锋艰苦奋斗、勤俭节约的创业精神。要围绕精神实质,结合自身特点、行业特色、群众特征,突出重点,区分对象,加强分类指导,增强工作的针对性,切实学出成效来。

4、建立长效机制。3月5日为学雷锋活动日,3月为学雷锋活动月。要采取有效措施,推进学雷锋活动常态化,使学雷锋活动常做常新,并适应时代的发展变化,积极拓展活动内容,创新活动载体,打造活动特色,把学雷锋活动融入文明单位测评体系,融入创先争优活动,不断焕发学雷锋活动的生机活力。

2016单位学习雷锋活动方案1000字2篇

为大力弘扬雷锋精神,普及志愿服务理念,推动学雷锋活动深入持续开展,按照《洛阳市20**年学雷锋活动实施方案》和全国文明单位创建工作要求,在市财政局机关和局属单位掀起学雷锋活动新热潮,营造“学习雷锋、奉献他人、提升自己”的浓厚氛围,结合我市财政工作实际,现制定如下实施方案。

一、指导思想

深入贯彻落实党的十八大精神,以社会主义核心价值体系为根本,围绕推进文明河南建设这一中心任务,将雷锋精神纳入精神文明建设过程,努力实现学雷锋志愿服务活动的时代化和常态化,继承和发扬雷锋精神,让雷锋精神在我局有新的青春,同时努力提高全体干部职工的服务意识和互助意识,确保我局各项工作的顺利开展。

二、活动主题

传承雷锋精神 增辉文明洛阳

三、活动要求

“学雷锋”活动要立足本职,立足科室、单位,使学雷锋深入到每个干部职工,从自我做起,从身边小事做起,像雷锋那样干一行,爱一行,专一行,不流于形式。

四、活动时间

20**年全年,其中3月为集中活动月

五、组织领导

组 长:贾志全 副局长

副组长:王惠娟 人事教育科科长

杜令洪 机关党委专职副书记

成 员:刘治宽、葛薇薇、常伟建、谢峥嵘、尚耀华、秦鲜萍

六、活动内容

(一)大力弘扬核心价值观。按照党的十八大和十八届三中全会精神,认真学习宣传中央颁布的《社会主义核心价值观》,抓好学习教育和主题实践,加强对雷锋精神的认知认同,提炼财政精神,使学雷锋活动常态化、持久化。

(二)突出主题实践。一是立足本职工作。要紧紧围绕财政中心工作、紧密结合岗位职责和业务实际来开展学雷锋活动,要深入基层、调查研究,努力破解财政困难难题,号召广大财政干部努力创造优异的工作业绩,锤炼良好的工作作风,力求在人民群众对财政工作满意度的提升中彰显学雷锋活动带来的新气象、新变化。二是持续推进作风建设。紧紧围绕财政中心工作,始终保持追求高效率、高质量、高水平的工作状态,推动机关效能建设向科室、岗位延伸。带着为民服务的真情实感,深入企业、农村,为他们排忧解难。深入推进廉政风险防控工作,着力提升反腐倡廉建设科学化水平。

(三)推进志愿服务活动。要把开展社会志愿服务作为学雷锋活动常态化的重要抓手,切实发挥财政学雷锋志愿服务队的示范作用,积极引导机关党员干部积极参与社会志愿服务活动,自觉履行公民义务和社会责任,促进形成“人人为我、我为人人”的良好社会风尚。要紧密结合财政工作,组织党员干部志愿到基层宣讲财政惠农、富农、民生政策。

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(四)发挥先进典型作用。要把学雷锋与创先争优活动有机结合,树立学雷锋典型,大力宣传雷锋精神和雷锋式模范人物,积极培养学雷锋、志愿服务活动中涌现的先进典型,用身边的人和事感召激励广大干部职工。

(五)提高机关服务保障能力,增加职工的向心力和凝聚力。继续坚持以人为本,实现管理方式人性化,关注职工身心健康,为干部职工做好后勤保障,营造良好的工作环境、学习环境、生活环境。

七、活动载体和工作要求

1、继续抓好学雷锋志愿服务学习宣传活动。以包村扶贫工作为契机,深入基层村组与人民群众交流,宣传雷锋精神、解读财政各项惠农政策,深入基层了解民意、破解发展难题、化解社会矛盾,促进干群关系融洽、保稳定促和谐、提升服务水平,与基层群众心得交流、捐赠农林牧养殖方面科技书籍,以学雷锋志愿服务分队为单位成立学雷锋互助组,确保雷锋精神和志愿精神有阵地可见,有载体可抓。

2、组织开展“我奉献、我快乐、我讲述”志愿服务演讲比赛或雷锋精神征文比赛。围绕弘扬雷锋精神、开展志愿服务等主题开展“我奉献、我快乐、我讲述”志愿服务演讲比赛或雷锋精神征文比赛活动。在局里选拔基础上,推荐选手参加全市“我奉献、我快乐、我讲述”志愿服务演讲比赛预赛和决赛。

3、深入开展学雷锋志愿服务关爱帮扶活动。以扶危济困、乐于助人为宗旨,定期对留守儿童、空巢老人、残疾人等弱势群体进行慰问,继续做好一帮一结对子、包村扶贫工作。让未成年人健康成长营造良好的社会环境,让空巢老人切身感受到社会大家庭的温暖,让包扶的贫困对象早日脱贫。

4、积极开展学雷锋义务劳动。积极巩固创卫成果,组织干部职工义务劳动,对办公区、家属区内的乱贴乱涂乱画、污水垃圾进行清理;对摩托车、自行车规范摆放进行劝导;铲除办公区、家属区的杂草,通过各项活动的开展,实现办公区、家属区无乱扔乱倒垃圾,无随地吐痰,无损坏公共设施,无践踏绿地,无乱贴乱画,无乱停车辆,无乱晒乱挂等不文明行为。

5、组织开展“传承雷锋精神、增辉文明洛阳”集中活动月活动。在3.5、3.8、3.12、3.15、3.23和“牡丹文化节”等重要节日中,主动开展便民服务、植树护绿、维权服务等,积极参与关爱他人、关爱社会、关爱自然志愿服务活动。以行政服务大厅财政窗口和国库支付中心窗口为主体,开展岗位学雷锋活动。在牡丹文化节期间,开展志愿者助交通、进社区活动,自觉做雷锋精神的践行者和洛阳形象的维护者。其中,3月5日,组织义务植树或就近、就地开展便民服务活动;3月8日,组织女干部、职工开展相关活动;3月12日,组织人员到本单位的植树护绿点开展活动;3月15日,各窗口单位组织开展相关维权宣传服务;3月23日,开展环保宣传活动;牡丹文化节期间开展助交通志愿服务活动。

6、开展邻里守望志愿服务活动。将每年3月3日定为社区“亲邻节”,每月第一个周日定为社区“亲邻日”。组织志愿者走进社区和农村,以空巢老人、留守儿童、残疾人为主要对象,以“一助一、多助一”的方式,送问候,送服务,送救助,生病送医疗,生日送祝福,节日送慰问,广泛开展邻里守望志愿服务活动。

7、开展学雷锋志愿服务评比表彰活动,奖优罚劣。开展窗口行业文明服务活动,以“岗位学雷锋,扎实做贡献”为宗旨,打造财政优质服务窗口。年终要对一年来的干部职工开展学雷锋志愿服务活动情况进行认真总结,评选“学雷锋标兵”、“优秀志愿服务者”等评选推荐活动,按照市里有关规定进行表彰奖励,提高干部职工自觉开展志愿服务的积极性,对不积极参与各项学雷锋志愿服务活动的、被服务对象投诉的予以通报批评。

8、严格贯彻落实机关各项管理制度。以职工食堂、健身房、图书阅览室为平台,拉近职工间的距离,促进职工团结友爱。继续开展每月读一本好书、我讲一堂课、业务技能展示等活动,邀请专家学者专业知识、法律知识等方面的专题辅导讲座,促进机关形成浓厚学风。

八、工作要求

(一)加强组织领导。各科室、单位要充分认识深入开展学雷锋活动的现实意义,把组织开展学习、宣传和实践雷锋精神摆上重要议事日程,抓紧抓实抓出成效。要紧密结合自身工作实际,对深入开展学雷锋活动进行认真准备、周密安排、精心部署,迅速掀起学雷锋活动的高潮。

(二)注重工作实效。坚持求真务实、真抓实干,严防走过场、搞形式主义。要结合实际、发挥优势、突出重点、强化特色,以群众喜闻乐见的方式,搭建便于参与的平台,开辟乐于接受的渠道,调动全体干部职工参与学雷锋活动的积极性、主动性,增强工作的针对性、实效性。

(三)营造良好氛围。要大力宣传雷锋事迹、雷锋精神和涌现出来的雷锋式模范人物,围绕深入开展学雷锋活动的总体要求和主要内容,充分利用板报、公告栏、电子屏和创建简报等宣传阵地报道,充分反映财政系统学雷锋活动的特色、亮点,不断增强学雷锋活动的影响力,努力在全局营造践行雷锋精神、争当先进模范的良好氛围。

(四)建立长效机制。机关各科室、局属各单位要将学雷锋活动当作一项常态工作来抓,结合创先争优活动深入开展,列入年度工作计划和安排,制定完善考评措施。要适应时代发展和需求,改进和创新学雷锋活动的内容、载体和形式,使之不断焕发出生机活力。要认真总结交流经验,研究解决问题,强化督促检查,确保学雷锋活动坚持不懈、常抓常新。

2016单位学习雷锋活动方案1000字3篇

一、活动意义:

时代的步伐已经迈入了二十一世纪,伟大领袖毛主席亲笔的题词“向雷锋同志学习”陪伴着我们走过了53个年头。雷锋精神是中华民族传统美德的延续和升华,是民族精神宝库中的一颗璀璨明珠。在新的历史条件下,正确地理解、发掘、学习雷锋精神,是落在每个中华儿女身上的任务。坚持不懈的开展学雷锋活动,弘扬和培育民族精神,促进全民族思想道德的提高,加快公司各项事业的发展和自身素质的提高都有着十分重要的意义。

二、活动要求:

1、服务现场是物管企业的“门面”,也是一个企业管理水平高低的体现,为更加扎实的推进现场6S管理,xx物业团支部在今年3月结合集团公司“抓管理,展示新面貌”的方针政策,结合公司服务现场实际情况,以学雷锋活动为契机推动公司6S管理工作,开展“弘扬青年志愿精神,树立文明服务形象”活动,赋予学雷锋活动新的内涵,希望物业公司各位团员弘扬志愿者精神,创建文明、整洁、有序的服务环境和人文环境,为公司贯标打好基础。

2、深刻学习和领会新时期下雷锋精神的时代含义,不要单纯的把学雷锋看成是做好事,帮助人。雷锋精神除了乐于助人外,还包含着积极奉献、爱学习、爱工作、爱祖国等许多方面,其精神的实质是理解、奉献、真诚、信任、关爱和对祖国对我们物业公司一颗感恩的心。

3、各位团员要在学习和理解雷锋精神的基础上,充分发掘雷锋精神的内涵,立足本职工作,找出雷锋精神与自身工作的结合点,干一行,爱一行,钻一行,爱岗敬业,学先进,争优质,服务业主,贡献社会。

三、活动方案:

1、活动时间:3月1日——3月9日

2、活动内容:

a、明确分工,积极配合各办公室开展好6S整顿工作(3.1—3.6)

b、积极参加集团公司团委组织的三五学雷锋活动,开展好园区西门岗旁小树林的除草活动(3月5日上午,具体时间待团委通知)

c、集思创意,张贴温馨提示语(3.7—3.9)

d、加强宣传,突出典型。结合公司推行服务现场6S管理工作,及时发现典型、总结经验、全面报道、突出主题。(扩大至各部门)截稿日期为:3月15日前

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