对照党章党规找差距民主生活会发言材料

标签:党规,党章,政治,民主生活会制度,习近平,差距,生活,材料发布时间:2019/12/18 16:15:41

对照党章党规找差距民主生活会发言材料 第一篇:

对照党章党规找差距,是主题教育学习教育和检视问题的重要内容,是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。根据上级安排部署,我认真学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于“不忘初心、牢记使命”的重要论述,党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强,政治境界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有五个方面的初步认识和体会,概括来讲可以归纳为“五个必须”。

一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行“不忘初心、牢记使命”的根本保障。必须坚定不移地贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,增强“四个自信”,始终把坚决维护习近平总书记的核心地位作为第一位的政治要求,把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位的政治责任,把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央的决策部署看齐,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,任何时候任何情况下,都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。

二是必须牢记宗旨不改变。共产党人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。习近平总书记指出,一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去,不能忘记为什么出发。作为共产党人,更要坚守为民初心、牢记历史使命,自觉抛弃前进中的一切私心杂念和干扰阻挠,时时刻刻、事事处处把人民对美好生活的向往作为我们的奋斗目标,把实现中华民族伟大复兴作为我们的永恒追求,坚持党的群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,认真做好新形势下的群众工作。

三是必须保持作风不褪色。作风问题关系人心向背,关乎事业发展,也是践行“不忘初心,牢记使命”的内在要求。以习近平同志为核心的党中央,深刻洞察党内存在的问题,以贯彻执行中央八项规定精神为切入口和动员令,部署开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育,坚定不移推进全面从严治党,开启了一场正风肃纪、激浊扬清、刷新吏治的作风之变,取得了重大历史性成就,党风政风焕然一新,党心民心为之一振,为党和国家各项事业开创新局面提供了坚强的政治和作风保证。我们要始终保持作风建设的自觉性、主动性,始终与人民同呼吸、共命运、心连心,密切党群干群关系,保持血肉联系,为实现“初心”凝聚最广泛、最强大的力量。

四是必须务实进取不懈怠。习近平总书记在党的十九大报告中强调,中华民族伟大复兴,绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。今天,我们比历史上任何时期都更接近、更有信心和能力实现中华民族伟大复兴的目标。但要实现中华民族从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,还有很长的路要走,还有很艰辛的征途要跨越。我们每一名共产党员只有时刻以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态做好工作,以“时不我待,只争朝夕”的紧迫感和责任感,一届接着一届干,一张蓝图绘到底,才能最终聚沙成塔、集腋成裘,实现建设社会主义现代化强国的伟大梦想。

五是必须担当使命不松懈。习近平总书记在县委书记研修班时指出,县一级处在承上启下的关键环节,是发展经济、保障民生、维护稳定、促进国家长治久安的重要基础,进一步明确了县一级党组织的职责使命。在决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利的新征程中,县一级党委肩上责任更加重大、使命更加光荣、任务更加繁重。作为带领一个地方发展的县委书记,务必以“不忘初心、牢记使命”专题教育为载体,牢记职责使命,奋力担当作为,始终坚持做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒,始终做政治的明白人、发展的开路人、群众的贴心人、班子的带头人,团结带领干部群众艰苦创业、奋发有为,汇聚起决胜全面建成小康社会的磅礴之力。

不忘初心担使命,重整行装再出发。下一步,我将按照主题教育部署要求,对标对表、深刻剖析,以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,认真对照党章、准则、条例,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去。带头学、带头查、带头改,以整改工作的具体成效全力推动主题教育各项工作落地落实、见真见效。


对照党章党规找差距民主生活会发言材料 第二篇:

根据会议安排,下面我围绕“对照党章党规找差距”这一主题,作一简要发言。

一、对照党章查摆,还存在宗旨意识树的不牢的表现

党章中指出,党的建设必须坚持实现以下五项基本要求,其中第三条就是“坚持全心全意为人民服务。党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益”。对照党章要求,对照党的初心和使命,本人还存在宗旨意识树的不牢问题。自认为我来自农民家庭,从小长在农村,与农民群众有深厚感情,宗旨意识应该是比较强的,品德修养应该也是过硬的,是能够很好的继承和发扬党的优良传统的,但在实际工作中,群众观念树得还不牢,“官本位”思想不同程度存在。还没有完全处理好“管理”和“服务”、“公仆”和“主人”的关系,对事关群众切身利益的问题解决上还不得力,对损害群众利益的不正之风查纠不彻底,联系服务群众“最后一公里”制度机制还不健全。

二、对照准则查摆,还存在理想信念不够坚定的表现

《关于新形势下党内政治生活的若干准则》中指出“必须高度重视思想政治建设,把坚定理想信念作为开展党内政治生活的首要任务”。对照党的初心和使命,结合自身实际发现,有时候个人把理论学习当作软指标,与实际工作结合不够紧密,存在重实践轻理论倾向,对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等缺乏系统学习和全面把握。同时放松了对主观世界的改造,在党的最高理想和最终目标理解上不够透彻。对新思潮新形势把握不准,特别是面对经济社会发展的困难和现实时,放松了自我要求,没有真正树立起科学正确的马克思主义世界观、人生观、价值观。

三、对照条例查摆,还存在遵守纪律有差距的表现

我认真研读了《中国共产党纪律处分条例》,对照查摆发现,还没有把执行党的政治纪律融入工作生活之中,存在讲工作纪律多,讲政治纪律少,在处理局部与全局关系上,还是站位不高,看的不远,想得不深,做得不细,尤其是怎样围绕中心、服务大局方面,深入思考的不多,缺乏把分管的各项工作放在全县整体工作上思考推进的系统性;在具体工作中,常常以工作为重、发展为先,容易导致在推进工作中不能时时刻刻严格执行党的政治纪律和政治规矩。

四、下一步努力方向

针对查摆出来的问题,下一步我将从三个方面加强改进。

一是进一步树牢宗旨意识。作为一名共产党员,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在具体工作中,努力为广大群众排忧解难,使自己的一言一行都要从优秀党员的良好形象出发。

二是进一步抓好理论武装。坚持把补精神之“钙”、铸思想之“魂”放在首位。突出抓好党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,学习更加深入,做到进入思想、推动工作;头脑更加清醒,做到立场坚定、旗帜鲜明;贯彻更加坚决,做到信念坚定、对党忠诚。

三是进一步强化纪律意识。严格遵守《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,扎实履行党风廉政建设责任制,模范执行“一岗双责”,坚持按法纪、按规矩、按程序办事,切实筑牢拒腐防变的思想防线。认真执行中央八项规定和省市实施细则,慎初慎微,妥善处理好同事、老板及同学、朋友相处之道,任何时候都不能放松对自己的要求。时刻谨记自己手中的权力是党和人民赋予的,要求别人做的,自己带头做,要求别人不做的,自己坚决不做,努力做到公私分明。


对照党章党规找差距民主生活会发言材料 第三篇:

根据《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》安排,局党委以中心组学习会、专题读书班等形式专门组织大家学习了党章、准则和条例,根据会议安排,下面我结合一段时间学习体会,谈几点认识。

一、要以党章为纲,一以贯之做到对党忠诚。党章中规定的党员义务第五条就是“维护党的团结和统一,对党忠诚老实,言行一致,坚决反对一切派别组织和小集团活动,反对阳奉阴违的两面派行为和一切阴谋诡计”。所以说忠诚是共产党人必须具备的优秀品格,是每个党员入党宣誓时的庄严承诺。对党忠诚是一个共产党员的起码标准。对党忠诚,在具体实践中就是要思想上高度信赖、爱戴、维护核心,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;工作上要认真履职尽责,认真贯彻落实党中央和省委决策部署,把人民群众关心的问题和利益放在心上,能真正用好人民赋予的权力,创造性地开展工作。

二、要以准则为绳,一以贯之规范自身行为。《关于新形势下党内政治生活的若干准则》继承和发扬了党的优良传统和宝贵经验,着力贯彻以习近平同志为核心的党中央提出的新理念新思想新战略,坚持以党章为根本依据,对新形势下党内政治生活作出了系统规范。作为一名共产党员,我们无论什么职位、从事什么工作,拥有什么样的权利,时时刻刻都要以《准则》为准绳,按照准则办事,坚决克服自由主义、分散主义、好人主义、个人主义,彻底整治党内政治生活不经常、不认真、不严肃,党内生活庸俗化、随意化、平淡化等突出问题,净化政治空气,营造良好政治生态。

三、要以条例为戒,一以贯之严明政治规矩。《中国共产党纪律处分条例》是关于党的纪律和纪律处分方面的一部重要的党内法规,是党的路线、方针、政策得以实现的重要保证,作为党员干部尤其是领导干部,要时时刻刻用党员标准严格要求自己,增强组织纪律观念,自觉做到遵守党的纪律不动摇,执行党的纪律不走样,时刻用党的纪律严格要求和约束自己,规范我们的言行。我们要正确行使手中的权力,在大事上一定要泾渭分明,在小节上更要时刻从严把握,自觉增强党性观念,吃苦在前,享受在后,切实做到自重、自省、自警、自励,清清白白从政,踏踏实实干事,堂堂正正做人。

以上发言,不妥之处,敬请批评指正。


对照党章党规找差距民主生活会发言材料 第四篇:

今年9月份以来,我在院党组和院第七党支部的统一部署安排下,全程全时参加第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育活动。按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,通过深入学习理论、充分调查研究、注重检视问题、切实整改落实的措施要求和方法步骤,对照“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”教育目标,我确有一定的学习收获,有一些的思想触动,有一腔的干事担当,有一脉的真诚自信,有一贯的四个意识,坚决做到“两个维护”,尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和对“为什么搞这次主题教育、怎样自觉融入主题教育、怎样抓好自我整改、如何长时长效‘守初心担使命’”有了新认知、新认同、新认证。下面,我汇报三个方面:

第一方面,参加主题教育活动情况

一是积极参加动员部署。9月12日夜,按照市、县统一部署安排,我们院党组领导在参加完全县的动员部署后,就连夜在第一审判大庭组织全院全体干警党员进行动员部署安排,县主题教育第三督导组组长XXX亲临大会作指导性讲话发言。XXX党组书记、院长认真传达省、市、县有关抓好主题教育的相关要求,就我院贯彻落实上级要求,结合本院的工作实际,重点讲了三个方面的问题,并就做好教育提出了周密详细严格的要求。全院党员干警在完成当天的审判业务后,不辞辛苦,没有怨言,提前在办公室候等参会,积极主动参加主题教育的动员部署。当回到家时,已是深夜过零点了。

二是共同参与方案制定。我作为一名普通党员,既主动自觉参加主题教育,同时也是我们院里的教育指导小组成员,与其他同志一道及时对全院和各支部的教育活动开展情况进行监督的调控。教育活动开展以来,主动配合积极参与主题教育活动的方案制定、计划安排、学习教育、调查研究、检视问题、整改落实等环节,确保教育活动的扎实推进有效落实。目前,到各支部指导教育12次,制订4大类实施计划共86份,参与政法委的教育纪律监督1次,对全院122名(含离退休党员36名)的“两书一章”学习批注情况进行检查,对党员应知应会“学习小册子”进行1次全员普考,并对62名党员进行日常抽考抽问,共同参与接待县市有关专题教育检查3次。

#from 对照党章党规找差距民主生活会发言材料来自学优网http://www.gkstk.com/ end#

三是抓好自身学习教育。坚持以《论述摘编》《学习纲要》和《党章》三本书为主要必学书目,采取原原本本读、逐章逐节学、重大观点抄、理论精髓背等方式方法,深入思考、剖根问底、真学真信、不断融入教育、沉入教育、思考教育。依据“两书一章”必学书目的章节,坚持划定每天学习内容,制定个人自学计划,不走过场、不图形式、不做虚功。目前,对《论述摘编》《学习纲要》和《党章》都已通读完毕,已撰写心得体会6篇,参与讨论交流8次,做到圈定重要章节、勾画重点内容、注解重大观点。到红色教育基地参观见学2次,重走初心路1次,重温入党誓词3次。通过积极自学、上课领学、支部研学、考核促学,我对习近平新时代中国特色社会主义思想中的“根本立场、奋斗目标、战略安排、领导力量、根本动力、本质要求、国家安全、国防军队、祖国统一、大国外交和‘五位一体’总体总局”等内容,有了最新对比、最新理解、最新领悟。

四是结合实际检视问题。教育中,本着始终坚持问题导向,运用“自我检视发现问题、接受批评受领问题、横向比较挖掘问题、双向谈话对接问题”的思路,结合工作实际和岗位业务,敢于直面问题,奔着问题去、迎着困难上,以刀刃向内的自我革命精神,把问题找准、把根源挖深、把原因剖析透彻。在此阶段,重点查找“党员宗旨、服务意识、廉洁自律、工作标准、进取精神、完成任务”等6个方面18个具体问题和差距。有些问题随着教育的进行,立行立改;有些问题是体制机制问题,需要综合施策。目前,还有4个问题需要加以持续解决改进。

五是积极运筹抓好整治。从主题教育筹划阶段,结合从严治党和廉政建设主体责任工作需要,就对存在的一些问题进行排查梳理。结合司法改革推进以来审判权力运行管理模式和职能调整、各类工作人员职责变化等实际情况,组织开展了新一轮党风岗位廉政风险点排查工作,制订了防控措施。着重在“全员共性、审判工作、执行工作、审判保障、管理监督”等5个方面排查 118条风险点和制订8个着力抓好的防控措施。认真组织学习讨论,强化教育,强化监督,强化落实,不断提高预防化解廉政风险和拒腐防变的能力。在实际工作中,采取工作互查、业务抽查、值周巡查、临机检查等方式,对文件借阅、涉密资料、人事档案、办案绩效、审判管理、物资采购、基建建设、信息化投入、作息制度、规范着装、意识形态、审委讨论、支部考核、警务安全、书记员(临聘人员)管理等方面进行检查整治,做到边学边改边落实。

六是结合工作两不耽误。坚持把主题教育与审执办案、与日常工作、与办公用房整治、与选拔员额法官、与陪审员任命等日常工作结合起来,用主题教育的成效来推动各项工作的落实。参加主题教育期间,除完成教育指导组的工作任务外,我还参与完成2019年度33名人民陪审员选任,调查处理1名党员,诫勉谈话1人次,值周监督巡查等工作,都取得较好效果。实现主题教育与日常工作两不误两促进。

第二方面,对照党章党规存在主要问题差距

对照《党章》《准则》《条例》所列18个问题,坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,通过“自查自纠、深挖深纠”,结合岗位特点、工作职责、参与事项、交办任务等,我感到并做到:一是坚持党的理论武装不含糊;二是坚持党的性质宗旨不变形;三是积极履行党员义务不拖拉;四是对照党员六项条件敢担当;五是严格遵守组织制度不走样;六是坚持群众路线不动摇;七是坚定理念信念不偏向;八是对党老实忠诚光明磊落;九是痛狠并坚持反对“四风”;十是自觉服从组织安排不挑剔;十一是勇于自我批评并诚于接受他人批评;十二是保持廉洁自律和公正履职;十四是始终同上级党组织直至党中央保持一致;十五是遵守财务制度,不多用不多开不多报;十六是坚持服务人民不损害群众利益;十七是对工作负责,应干的必须干好;十八是作风正派情趣健康没有不良嗜好。但反思近年来的工作生活学习,对照“18个是否”还存在四个方面的问题差距。

一是细而又细、精益求精的工作作风淡化。细而又细、精益求精是一种工作态度,反映的是一种工作作风。通过近几年工作来看,我有时候对工作缺乏一种认真负责的态度,有一些心浮气躁,有一些情不自愿,有一些意气用事。比如,有时候起草撰写一份文件,时常有错别字、用词不规范、语句不通顺等问题;有时候接听群众或同事电话,语气态度不温和,回答问题比较生硬等问题;有时候承办一个会议,上下衔接不明确,办会质量不高等问题;有时候只注重把自己岗位上的、手中的、职责内的事情做好,其他一概不管不闻问不做。现在想一想,作为法院一名司法行政人员,主要是处理日常事务性工作,保障服务好审执主业,其实做好日常事务性工作,关系全局,每个环节、每个过程都要精益求精,任何一个环节、细节被忽略、出了错,势必会影响整体工作质量和效益。今后,工作中坚决克服“独善其身、洁身自好”的“利己毛病”,坚持发扬“于细微之处见精神、于细微之处见境界、于细微之处见水平”精神,把一切事情做精做细,做出精彩,做出成绩。

二是过坎爬坡、迎难而上的工作担当弱化。敢于担当是党的优良传统, 是共产党人的鲜明特征和优秀品质。我自我感到,随着年纪增长、阅历增厚、工龄增加,但过坎爬坡、迎难而上的工作担当不仅没有增强,反而有所弱化。主要表现:有时候遇到大事、难事、棘手事,要么绕道走,要么推诿塞责,不敢迎难而上,不愿负责担当,瞻前顾后、怕受处理,畏首畏尾、缩手缩脚;有时候缺乏开拓精神,不思进取,碰到问题不敢抓,面对风险不敢闯,只要不出事,宁愿不做事,四平八稳,得过且过;有时候安心但尽心不够,履职但标准不高,不关紧的拖一拖,不要求的放一放,交待工作干一干,不安排的懒得动等等问题。作为一名党员必须敢于负责、勇于担当,直面工作中的困难挑战,克难攻坚,积极作为。同时还要具备担当精神和担当能力,勇于担当,善于担当,在担当中创造出经得起检验的业绩,在工作中不断提升自己的综合能力。

三是热血沸腾、干就干成的工作激情退化。工作激情,体现一个人做事创业的活力。反观我近几年的工作,总感到无精打采、心不在焉,只想坐在办公室里,不主动到其他单位去协调工作上的事情。主要表现:有时候对工作会产生一种莫名其妙的厌倦,不愿思考也不想动手;有时候会自觉不自觉的感到很疲惫,打不起精神,提不起劲头,整个人软绵绵的;有时候会感到心情困惑、心境压抑,没有什么目标可以追求,一种“船到码头车到站”的等待慢耗心理等等。现在想一想,一个人每天的工作生活总是紧密结合起来的。工作好是为了更好的生活,生活好才能更好的工作。每天快乐激情的去工作生活,才能精神饱满地去迎接工作的挑战,以最佳的精神状态去发挥自己才能,就能充分发掘自己的潜能。同时,要给自己不断定制新的目标追求,体验实现梦想的兴奋与自豪。

四是善始善终、一如既往的工作执着软化。那时的我对工作始终充满一种韧劲、一种钻劲、一种誓不干好不罢休的恒心和执着。反思现在,有时候一碰到稍有难度的事情,心里头就有一股抵触的思想,怕苦怕累嫌麻烦;有时候干工作只强调客观理由,不去主观找原因,能应付则应付,能推脱则推脱;有时候抱怨多热情少、消极多努力少、攀比多淡泊少,一有不顺心不顺眼的事就会有一种挫折感,不想也不愿去克服眼下的困难和矛盾。人虽有一时的困难,但彩虹总在风雨后,任何一项事情总不可能一帆风顺,其实出问题的只是自已本身,是自己的心态。只有自已内心强大了,才有可能去征服任何艰难险阻。

第三方面,今后打算(整改方向)

教育一阵子,受益一辈子。教育只有起点,但抓工作落实没有终点。将着重对照四个方面的问题差距,作为革新自我、完善自我的长久课题。时刻清醒、时刻警醒。

一是持续强化理论武装。一是持续把学习《党章》《准则》《条例》等党内有关制度规定放在各项学习的首位。坚持原原本学、结合工作学、带着问题学,切实增强深刻认识严明党的纪律、推进全面从严治的责任感和必要性。二是持续把学习习近平总书记系列重要讲话精神,尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神作为武装头脑的最根本最基础,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治敏锐性和鉴别力。三是提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力,切实增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,树立正确的世界观、人生观和价值观,坚持实事求是的思想路线,固牢思想防线,真正做到学而信、学而用、学而行,做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行。

二是始终坚守理想信念。一是始终不渝的坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨,加强党性修养,提高服务意识,切实做到站在前、行在先、做表率。二是坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观,模范践行荣辱观,努力做道德品行的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,保持党员的先进性和纯洁性。三是始终保持清醒的头脑,注重摆正自己的位置,时刻警惕游离群众的倾向,坚持身体力行、求真务实、开拓创新,脚踏实地的为民办实事、办好事,以自己的行动坚守理想信念,坚守为民服务宗旨。

三是时刻坚强党性修养。一是时刻用党员先进性标准要求自己,坚持群众路线,践行“三严三实”,做到“四讲四有”,从大处着眼、小处着手,时时处处约束和把握自己,不断洗“心性”、去“心魔”、强党性。二是坚持不懈地加强作风建设,切实把纠“四风”、正作风作为严明党的纪律和规矩的重要任务,坚持刀口向内,保持狠劲韧劲,着力在解决深层次问题上下功夫,在防止反弹回潮上下功夫,在形成遵规守纪的政治自觉上下功夫,深耕厚植,久久为功,常态长效。三是强化责任担当,以更高的标准、更严的要求、更实的作风,自觉当好遵规守纪表率,切实把立言与立行结合起来,真正做到言为心声、言出必行、言行一致。

四是一贯严格纪律约束。严守党的政治纪律和政治规矩,是我们党立党治党兴党的基石,是我们党不断发展壮大的制胜法宝,是我们党完成历史使命的根本保障,是新时期全面从严治党的重大任务,是我们党的标志符、生命线、力量源,是每一名党员领导干部的试金石、戒律尺、护身符。一是严守党的政治纪律和政治规矩,维护中央权威,维护内部团结,维护集体荣誉,不乱议不妄评国事党政,不传播不听信小道消息。二是坚决贯彻全面从严治党要求,落实廉政责任,监督司法活动,维护廉政生态,坚守原则底线。三是把政治纪律和政治规矩挺在前面,做事干工作时常用党纪党规去衡量判断,违规违纪者止,利民利党者大胆干。使党规党纪成为不可逾越的底线、不可践踏的红线、不可触碰的高压线,不折不扣地遵守。

不摧媚折腰,自律得自在。当前和今后一个时期,就要在深入学习贯彻党的十九届四次全会精神上下功夫,坚持并严格遵守不忘初心、牢记使命的制度要求,使其作为加强自身建设的永恒课题和终身课题,形成长效,持续整改,抓好落实,坚持不懈锤炼忠诚干净担当的政治品格。

对照党章党规找差距民主生活会发言材料 第五篇:

根据《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》安排,近段时间以来,我认真对照党章党规党纪要求,结合中共党史上诸多优秀人物事迹,认真反思自己。就自己所从事的办公室工作,不足之处有以下几点。

一是文件不少反而大增。中央一再明文要求,除了有明文规定要求提出贯彻落实意见的,下级单位不再制定相应的制度文件。但是我们单位现在文件依旧只增不减,上级一有制度方案,我们就要制定本单位相应的贯彻落实意见。我们单位原本人员就少,一个科室就一两个人,对口的上级单位却有五六个甚至十数个,一年下来,每个部室光制度文件、总结汇报就五六十件,怎么实实在在干工作。作为办公室负责人,我对此检讨。一则是我在批文件的时候就提出了不切实际的贯彻意见,再则,领导批了不应该提出贯彻落实措施的意见后,我应该及时提出来,然而由于忙而不顾及,由于觉得领导提出意见,人家肯定站位比我们高,思考问题比较深细实,所以没敢提出来。这说白了,还是自己不担当,做老好人思想的缘故。

二是业务不懂不会。前段时间我去一窗口服务单位办私事,结果到了这个单位,说去那个单位,去了那个单位又说去这个单位,跑来跑去,忙碌了一整天还没办完。前段时间我们热烈讨论“为群众办好事为什么办不好?”宣传的时候,都口口声声说有事找XX,但是当我们真找去了,又这也不是他们管的,那也不是他们的职责。我当时认为这是工作态度问题。但是结合自己实际,我反思了一下,认为这不仅仅是态度问题,更是能力水平问题。好多人对基础业务工作压根就不知道,知其然不知其所以然,只知皮毛不知内脏。作为办公室负责人,就办公室的财务报销程序、应当注意点、廉政风险点是什么,我知道吗?公务接待,标准是啥,我真的就能说的面面俱到?再者,我在这个单位工作,如果有人问我一些业务知识,我能说我不知道?

三是该有的福利没有。全国总工会早已经发文,并且连发好几次文件,要求各地方不得以反腐败名义把该给同志们享有的福利取消。比如党员,在过生日时要发生日蛋糕,生病了,要去慰问。但是我们单位,一直没有执行。作为工会负责人,我对此负有直接责任。说白了,是我爱惜自己的羽毛,总怕万一发错了,那不给自己找麻烦。别人享受好处,责任我来背负,很不公平。这种思想的原因,还是自己不敢担当,其实很简单去市纪委咨询清楚不就得了。还是自己原因多。干工作的时候能把所有同志都想起来,但是一说到关心爱护,这也不知道那也不知道。

四是休假制度不执行。中央媒体几乎天天发文严厉谴责一些地方天天加班,剥夺同志们的休假权利,要提倡领导干部带头休假。但是,我们单位就是不严格执行。我看了近三年的请销假本,好多同志,三五年了不休假一天。有的同志,休假本子上有休假的申请,可是问了,第二天就被叫回来加班。作为办公室负责人,我没有及时把这一情况给主要领导汇报,没有起到好参谋的作用。

五是只要求别人不审视自己。由于工作性质,我们单位比较特殊一些,我们天天问其他单位要这要那,如果有单位报送的慢,就要严肃问责。但是,所有部门单位都不是一个绝缘体,都是相互协调、相互作用的。我们在监督别人的同时,也接受别的单位的监督。问别人要,理直气壮,但是面对别人的要,却置之不理。我看了今年以来文件办理清单,我们约有十分之一的文件并没有按时报送。

六是工作责任心欠缺。以公文运行处理为例,一些公文报送到书记那了,公文里面还居然有错别字。文件审签单上,五六个人审核,但是就是没人发现这些常识性错误。这里面就有我们办公室同志,包括我的审核。我们只把签字当成了权力,殊不知签字是要负责任的。有些部室年度计划,结果落款日期是九月十月,这还是年度计划?对此,作为办公室负责人,我有不可推卸的责任。

七是制度文件不看不学。年年我们都要制定好多制度,一些基本工作制度,比如请销假制度,公文审批制度,出差审批制度等等。但是在工作中发现,相当多的人,一问啥也不知。平时印发给,都不看,也不好好保管,需要的时候,一个电话再让打字员重新出。造成大量的浪费,也导致我们这么二十个人的单位,就同一制度,这个人这么说,那个人那么说,如此一来,能不出事?对此,办公室今后在党建室建立一个公开的公文专区,文件以后不给个人发,就在专区配套十份。谁看,谁去复印。

八是不严格佩戴党徽。党徽是党员身份的证明。党的十八大以来,中央一再要求党员佩戴党徽,特别是在党务活动中必须要佩戴,这是最基本的制度和规矩。但是,包括我在内的一些同志就是不佩戴。作为党支部书记,我没有带好这个头。

九是惰性思想严重。总结、发言稿、主持词、学习笔记、心得体会等等,特别是网络学习存在完任务思想,写文章,也是没有静下心来好好思考,认认真真当回事。我办公室卫生也是别人打扫。现在表态,今后我的办公室卫生有我自己打扫。

十是服务态度不平等。作为办公室负责人,我确实存在领导一说话马上就办,甚至领导不说话,早都想好了、办好了,服务非常周到。但是面对同级下级,这个没有,那个没有。就在前几天,有一位同志告诉我,有人告诉他,说我态度不好,人家进门问我咨询事,结果说我好长时间对人家不理不睬,架子大的很。这个一是大家请理解,好多时候写材料,真是深入其中,对身边的一些事情,确实没有发现。再者,我也绝对改正,无论谁来,我首先要起身问候

十一是一些工作不实不细。档案工作非常重要,党的十八大以来,全国上下集中审核档案。好多人档案中不是缺这个就是少那个。任免审批表没有,让自己去找;干部考察鉴定材料没有,也让自己去想办法;干部调动资料没有,也让自己去找。档案工作要求,档案绝对不能自己接触。今后,办公室将责任到人具体负责档案信息及时收集、整理、报送工作,再不能给大家添乱添麻烦。切实加强意识形态工作管控,现在了还有人在我们办公微信群里转载一些乱七八糟东西。

通过认真反思自己、查找问题,在今后的工作中,我将虚心诚恳接受大家的意见建议,做到对党忠诚,对单位忠实,对同志们忠厚。

忠诚:牢固树立责任观。任何工作都是一项事业,办公室也不例外。办公室工作因其琐碎繁杂,往往使人精疲力竭。办公室主任更是责任重大,几乎说一个单位所有工作都要管,都要问,都要负责。然而,办公室的定义是单位的中枢精神。这个职能定位,就决定了办公室工作必须累,不累就是失职甚至是渎职。所以在工作中,就要时刻有由衷的自我鞭策和强烈的自我约束感,把责任放在首位,绝对不能出差错,绝对要做到事事创一流、处处争先进。

忠实:牢固树立服务意识。做好服务是办公室的第一职能。要对领导者的思维方法、言谈风格、行为规范、处事方式、性格特征、个人专长等等有所了解,掌握其工作要领,随时提供信息参考决策。对领导班子和个人交办事项,严肃认真再审核再研判,符合党和国家政策、制度的严格落实或严格督促落实。对有疑问的,及时提出意见建议,不得做稻草人。摆正位置,不得越权越位,不该发言的不应随意发言,经授权的不得随意表态,有不同看法的不得在执行中我行我素。及时准确将组织领导的决定、决议、指示传达给指定的部门单位及相关人员,并及时准确地向组织领导反馈交办任务的落实情况。

忠厚:牢固树立平等理念。坚决摈弃眼里只有领导而无他人的错误理念,在热情周到服务领导的同时,对大家一视同仁。看到有人进门,无论是谁,都要做到起身问候。对同志们该享有的福利、休假、体检等合理合法合规的政策,应积极争取,而不是无所谓。树立自己再苦一点也要减轻大家的理念,严格把关公文的再制定再印发,让大家集中精力做好事、做大事、做精事,率先带头严格贯彻执行党中央和省委、市委的决策和工作部署要求。

免责声明:本文仅代表作者个人观点,与本网无关。
Ctrl+D

按Ctrl+D键将文章加入收藏夹

下次需要直接打开+收藏