2017年办公室上半年工作总结

标签:2017年,办公室,半年,工作,工作总结发布时间:2017/3/13 17:52:00

2017年办公室上半年工作总结

今年以来,办公室全体同志在局党组的直接领导下,在办公室分管领导的带领下,以深入学习实践科学发展观活动为契机,紧紧围绕市委、市政府“扎实保增长、全面达小康”的号召,全面贯彻落实局党组“创新创优”工作要求,在机关结对帮扶、文明创建、防汛基础设施建设及局系统作风建设职能目标考核等方面取得了较好的成绩,现简要总结如下:

1、按计划完成局机关一楼大厅土建装修工作

配合市防汛决策支持系统建设,从年初开始办公室全力以赴组织实施一楼大厅土建工程装修,由于时间紧、任务重、要求高,我们克服了建设程序复杂、经费来源不足、交叉工种繁多的困难,如期按计划、保质保量的完成了工程建设任务,并已于6月19日进行竣工验收,得到了市财政部门和局有关处室的肯定。

2、严格按照上级党组织要求,在局党组的带领下,认真组织开展局系统深入学习实践科学发展观活动

从今年3月份开始,我们在局党组的领导下,根据中央和省、市委的统一部署,认真组织局系统全体党员干部,全面投入第二批深入学习实践科学发展观活动,我们严格按照上级党委制定的活动开展方案,按计划按要求完成了各阶段的规定动作。并且还结合全市水利系统的实际,开展了一些丰富多彩的、讲求实效的特色活动,如组织系统干部职工认真撰写并交流“我为南通水利科学发展献一计”活动、组织局系统全体党员干部为“结对双帮”村贫困党员捐款献爱心活动等。另外还组织局系统党员代表交流学习实践科学发展观活动心得体会、局领导班子交流调研成果,并编印学习实践活动简报19期。向社会各界广泛征求意见建议9条。邀请南通大学顾玉平教授来局讲授《科学发展观的基本要求和根本方法》讲座、南通大学蔡娟教授来局讲授《科学发展观与社会主义和谐社会构建》。

3、根据局党组安排,先后三次组织开展机关干部学习考察活动。一是组织局系统中层正职以上干部赴浙江宁波、绍兴,南京、无锡等市考察城乡水环境整治、河道管理、水资源管理、水务管理及水利局内部建设与管理工作;二是组织局直属事业单位负责人赴盐城、淮安、镇江等市考察直属事业单位目标管理与责任制考核工作;三是组织机关支部全体在职党员赴上海市崇明县考察城乡水生态环境建设工作,并结合纪念建党94周年,开展机关支部党建活动。在学习考察过程中,我们通过听取当地水利部门介绍、观看录像、对口座谈交流、实地参观学习等方式虚心向外地同行学习,详细了解他们好的的工作方式和先进做法。并把先进地区的治水理念、管理办法和先进经验与我市实际相结合,坚持以科学发展观为指导,解放思想,加强管理,改革创新,进一步推进我市水利各项工作和管理,为建设更高水平的小康社会提供更加有力的水利基础保障。

4、认真组织开展机关结对帮村、党员干部帮户“双帮”工作

年初办公室根据市委组织部有关文件精神,认真制定了年度结对帮扶工作计划,一是要进一步研究落实村级服务中心配套项目建设,在充分发挥各方合力的基础上,不断完善村级服务中心的功能,确保发挥应有作用。二是要重点发挥和利用水利行业优势,帮助结对村加强道路、桥梁、供水、农田水利等基础设施建设,开展农村环境综合整治,改善居住环境,美化村容村貌。三是要进一步推动机关党员干部接对帮户工作,确保贫困户每月帮扶目标的实现。我们先后多次在分管领导的带领下,会同局各有关部门及县、镇有关领导赴村商讨帮扶项目、落实帮扶措施。并结合局系统深入学习实践科学发展观活动,组织在职党员干部为帮扶村贫困户捐款9750元。

5、组织各处室、各单位编制并交流年度工作创新创优计划

按照局党组各项要上新台阶的工作要求,今年上半年,办公室组织各处室、各单位围绕年度重点工作目标任务和部门工作职责,研究制定年度工作创新、创优工作思路和工作计划,并在机关内部进行了专题交流。各处室、各部门负责人在前期充分调研的基础上,紧紧围绕本单位、本部门工作职能和工作实际,结合学习实践科学发展观活动的心得体会,深入阐述了创新创优活动的必要性和对日常工作的推动作用,并提出了许多切实可行的建议和思路。大家一致表示要全面贯彻落实市委机关作风建设大会及局党组一系列会议、文件精神,不折不扣的完成新任务,取得新成绩。

6、组织开展年度重点工作述职点评会

根据省、市机关作风建设会议的要求,为进一步提高机关效能建设,不断完善机关作风建设和职能目标考核工作,逐步形成年度工作目标“月小结、季交流、年考评”的制度。经局主要领导研究决定开展年度重点工作汇报点评活动。开展活动的目的,主要是为了确保国家和省市下达年度重点工作目标任务的完成,进一步推进年度重点项目有计划、按步骤的开展实施,圆满完成指标任务。同时通过交流点评活动提高机关干部职工对年度重点工作和重要任务的知晓度和参与度。年度重点工作点评活动按以下程序进行:一是负责承担重点工作任务的处室负责人汇报交流工作开展情况;二是监察室通报重点工作督查情况;三是分管领导对重点工作完成情况进行点评;四是与会代表发表意见;五是与会人员对重点工作开展情况填写测评意见。20xx年度,根据省市下达的年度工作目标任务,计划安排四项重点工作的交流点评。一是全市水利系统拉动内需、沿江开发等政府重点项目、水利重点项工程建设,承担处室为规划与建设处;二是市政府农村两件实事农村河道疏浚、饮水安全工程,承担处室为农村水利(科技)处;三是节水型社会建设、水资源管理工作,承担处室为水政水资源处;四是防汛防旱工作、决策支持系统建设,承担处室为防汛防旱处。目前已按计划开展前两期。

7、举办水法律法规知识讲座

为进一步加强系统依法行政工作,深入开展系统水法律知识的普及工作。今年我局计划举办三期水法律法规知识讲座:一是水资源管理与取水许可法律知识讲座,由局水政水资源管理处负责;二是水利工程管理办法、江苏河道管理条例、河道堤防占用费的征收,由水利工程管理站负责;三是长江河道管理办法、长江河道采砂管理,由水政监察支队负责。理论联系实际,用日常工作案例说明问题。目前已按计划举办一期。

8、组织办理人大代表、政协委员建议提案及社会评议意见的整改工作

今年人大代表、政协委员建议提案涉及我局的总共22件,其中主办和分别办21件,协办1件。我们均组织局各相关处室和部门进行了认真办理,做到当面听取意见建议、办理答复情况当面征求意见,实现了代表委员百分百满意。

在今年年初的社会评议过程中,涉及我局的建议意见有三条,主要涉及城市河道建设管理、农村水环境整治和结对帮扶工作,我们本着实事求是的原则,逐条进行了认真的梳理,并拿出了整改落实措施。

9、按计划组织开展市级文明机关、文明单位创建工作

市局机关,市区水资源管理处、节制闸管理所都已按计划申报20xx-20xx年度市级文明机关和文明单位,目前已进入候选公示阶段。

10、修订两项制度

按照局党组20xx年度《关于建立健全水利系统惩治与预防腐败体系制度实施方案》的要求,上半年我们还对局机关公务接待制度和局机关大宗物品采购制度进行了修改完善,将于近期实施。

2017年办公室上半年工作总结

勤勉细微 围绕大局 服务全台

——萧山广播电视台行政办公室20xx年上半年工作总结

作为我台的一个窗口部门,行政办公室承担着联系各级部门,协助领导处理行政事务;协调全台各部室之间关系,保障各部室灵活、高效运转;负责全台财务、物业、接待、福利,提供充分后勤保障等工作任务。由于许多工作具有事务杂、头绪多、时间紧迫、不易量化的特点,只有抱着对工作高度的责任感和掌握较为娴熟的业务能力,才能真正做好手头的工作。

20xx年上半年,对照年初制定的工作目标,在台领导的正确领导和各部室的大力支持下,我办紧紧围绕全台中心工作,充分发挥协调、服务和参谋助手作用,始终践行“做好领导参谋、做好部室配角、做好基层后勤”的工作理念,不断追求更高的工作效率、更优的服务质量和更顺畅的运行机制,在国家大事不断、“多难兴邦”的非常时期,立场坚定、反应迅速,较好地实现了组织、协调和服务的职能。现就半年来的主要工作总结如下:

一、深化服务职能,高效处理行政事务

行政事务是办公室的核心工作。半年来,我办紧紧围绕追求深层次、高质量地处理行政事务这一服务目标,不断深化服务职能,提高处理行政事务的能力。

1.材料起草和文件印发。按照台里工作需要,及时起草有关文件、领导讲话和汇报等文字材料,保证我台各项工作顺利进行。在起草过程当中,抓格式,保证规范性;抓内容,保证可行性;抓程序,保证合理性;抓速度,保持时效性。上半年,共计起草《关于印发<萧山广播电视台20xx年工作目标任务分解表>的通知》等文件及抗雪防冻、第二届电视观众节、抗震救灾、宣传思想工作创新奖等总结汇报发言申报材料60余份,近20万字,印发台文件34份,台党组及机关党委文件6份,其他文件2份。

2.工作协调和督查落实。对上级部门的重大决策、重要工作部署以及重要会议、重要文件、重大决定事项,联络台内业务部门,及时交办落实。对本台中心工作和领导交办的事项,按照要求,积极牵头,出点子、当帮手,做好部署与落实工作。在工作过程当中,努力做到让领导满意,让同行满意,让同事满意。上半年,顺利办结人大建议和政协提案各一项,先后牵头做好抗雪防冻、区十四届人大二次会议开幕式现场直播直播、第三届广电媒体车展、萧山经济技术开发区设立五十周年“激情飞越十五周年”主题晚会、第二届电视观众节、纪念改革开放三十周年宣传、抗震救灾、区政府网站信息公开、第十四届中国国际化纤会议(萧山20xx)等重要活动的联络和推进工作。

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3.信息上送和通报。及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,是办公室的重要职责。随着对信息要求的拓宽、速度加快、要求提高,我们在信息工作中努力做到“收集信息第一时间、报送信息第一时刻、处理信息第一时段”,确保信息快速报送。由于上报及时,内容重要,一些信息受到洪航勇书记、郑荣胜区长以及区人大的批示和通报表扬。上半年,共计印发《广电信息》4期,在《浙江广播电视》发表信息6条,在《杭州新闻界》发表信息11条,在《萧山信息》发表信息5条,在外界与我台之间架起了一座畅通无阻的沟通之桥,有力地宣传了我台的中心工作。

4.会务和接待。半年来,办公室为台及各部室安排布置会场、筹备会议40多场(次),接待上级领导以及来自全国各地的兄弟台领导参观、考察、交流、学习20余批次。通过周到的服务,展示了良好的窗口形象,有效地促进了台各项工作的有序开展,发挥了领导助手和部室配角的职能作用。

二、完善规章制度,有效开展管理工作

制度是工作运转的保证,进行有效管理则是做好工作的必要环节。半年来,我办坚持按照“干大事,从细节做起;做小事,从大局着眼”的要求,增强工作的前瞻性和主动性,完善各项制度,有效地开展各项管理工作,为全台工作的顺利开展提供了有力的保障。

1.财务管理。严格执行资金预算计划,针对预算管理“细化”、“定额化”的特点,及时与业务部门进行沟通,落实支出指标,合理安排资金,确保各项开支按时履行。加强会计核算与监督工作,根据财务制度进行会计核算,强化会计监督职能,配合台各项工程与设备、车辆的招投标工作。及时做好年报和月报报送,做好经济承包年度审计兑现以及新合同的签订。

2.档案管理。在去年获得区档案工作先进集体的基础上,我办继续加强对档案的管理,及时对各类文件进行整理、编号、存档,真正做到认识到位,组织到位,措施到位。

3.物业后勤管理。做好广电中心、西山发射中心等物业的维修、卫生、绿化以及房产、职工宿舍的管理工作。积极配合台内人员变动,调整办公室,配备办公设备。按照计划安排落实节假日福利、劳保用品、夏令用品的发放。职工食堂严格执行餐具消毒制度,供应早餐,改善伙食质量,公务接待实行审批制度。

4.广电办公网管理。积极配合技术(2017年教师个人思想工作总结)部门建设广电办公网,根据各部门反馈不断修改和完善系统。牵头成立广电办公网使用管理办公室,起草出台《广电办公网使用管理暂行规定》,带头使用广电办公网,充实和更新内容,发挥办公网的作用,促进工作开展。

2017年办公室上半年工作总结

20xx年上半年,办公室在院党组的正确领导下,在兄弟庭室的大力支持和协助下,坚持“三个至上”的指导思想,紧紧围绕我院审判工作重点,统一思想,团结协作,锐意进取,努力创新,为我院各项工作的全面推进提供高效优质的后勤服务。

今年以来,办公室结合本部门实际,认真学习了《法院干警思想政治建设读本》,积极开展“优化投资环境保障科学发展”学习活动及“深入学习实践科学发展观”活动,活动中每人书写二万余字,新得体会4篇。通过学习增强了干警的党性修养,强化干警敬业意识、服务意识。

工作中,紧紧围绕院党组的决策服务,树立全局意识和大局观念,服务好党组,服务好各庭室,服务好全院干警。工作积极主动,服务一丝不苟,凡事想在前,做在前,服务在前。对内顾全大局,团结协作,对外积极理顺和处理好各种工作关系;努力克服任务重、人员少的困难,通过提高办公水平、办公质量和办事效率,充分发挥办公室的综合作用,来确保审判工作及其他各项工作的顺利开展。

充分发挥上传下达的桥梁作用。认真做好文件的收发、登记、传阅、归档及通知工作;打字复印,及时有效,做到了无延误,无差错。保证了信息的畅通,使上级法院、区委区政府有关文件指示精神迅速传达贯彻,没有因为文件处理不当延误工作。

认真搞好会务及接待工作,会务及接待工作做得如何,是对办公室服务水平的一个总体检验。半年来,成功的筹备组织和协助完成大小会议21次,接待了省、市,区等有关部门的各种检查,在接待过程当中,坚持按原则办事,控制接待范围,厉行勤俭节约。并做到了热情有度,安排有序,没有出现失误。

档案工作仍然稳步前进。管理人员工作责任心强,诉讼、执行案件卷宗、归档管理和使用规范,查阅档案井然有序,没有出现工作的疏漏。依法办理借、查阅档案,没有发生任何泄密和失密事件。

财务管理严格执行收支两条线的规定,及时将收取的诉讼费和罚金上交财政局国库科,并积极协调,保证所缴款项及时返还。

装备建设方面,新添置了3辆新车,使交通工具紧张的局面有所缓解;配发了16台电脑,为局域网开通奠定了基础。添置了复印机、传真打字复印一体机,照相机

基础建设方面,陈杨寨法庭主体工程已完工计划8月份投入使用。正在积极报建审判法庭综合楼项目

除了以上日长工作外,上半年还做了以下几项工作

1、维修了执行局办公楼下水管道执行局办公楼下水管道漏水,致使污水流满管道井,臭气熏天。而且水表被淹,自来水公司无法抄对水表数。长期不修理会导致办公楼下陷、下水管道蚀锈。3月中旬,组织人力进行了检查维修,并将流出的粪便进行了清理。对长期存在的一层卫生间气味难闻的问题进行了整治,将原一层卫生间改造为办公用房,分配给法警队使用,即解决了环境问题同时解决了办公用房紧张问题。

2、对全院固定资产进行了登记针对院内固定资产登记不详的状况,办公室组织人力用两周时间,对全院价值再200元以上的资产进行了详细的登记,并制作了管理卡,做到了固定登记准确、详细、清楚,方便了管理及利用。

3、为全干警更新了通讯工具多次与移动公司联系,为我我院干警解决了通讯工具问题。

4、积极与省院联系,在五一前为全院干警换上新式夏装。并为部分法官定做了法官袍,XX年以来,我院有十名同志通过司法考试,其中三人已任助理审判员,七名同志即将任命。以上述几位同志无法官袍,无法进行审判工作。为了解决此问题,3月办公室与相关单位联系为上述同志定做了法官袍,即将发放。

6、为档案室定做了密集架去年我院档案室密集架已无处存放档案,但由于忙于其他事务,无暇顾及添置。3月份,经办公室联系定做了密集架,解决档案存放问题

廉政建设方面,认真学习并执行廉政建设的相关规定,牢固树立廉洁自律意识,认真对照五个严禁,六个不准办事,奉公守法,恪尽职守,不贪便宜,不沾好处,半年来无违法违纪现象发生。

二、存在的问题及不足及下一季度工作打算

上半年的工作,虽取得一定成绩,但是距离院党组的要求还存在一定的差距,主要表现在工作主动性不够,领导过问紧了动一下,不过问了停一下,从而导致部分了工作滞后。这一点在我身上存在,其他干警也不同程度的存在。另外,工作信息调研工作力度不够,没有完成目标任务,影响了全院整体工作。下半年工作中,加强管理,转变作风,落实责任,明确目标,努力完成各项工作任务。下半年主要工作:

1、完成网络建设

2、实现档案微机管理管理

3、完成陈杨寨法庭建设

4、推进审判法庭综合楼建设

已上总结有不到之处,请各位领导批评指正,谢谢大家!

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